Una passione strettamente legata alla forte motivazione personale.
La collaborazione come sinergia e sapere condiviso.
Investire tutto il nostro capitale intellettuale nella valorizzazione di noi stessi e di chi ci circonda.
Ascolto reciproco come fase fondamentale della comunicazione tra noi collaboratori
Cortesia per facilitare le relazioni e agevolare disponibilità e collaborazione reciproca
Appartenenza come collante tra le persone per collaborare, sviluppare sinergie e profonda motivazione per ottenere risultati, insieme.
Correttezza e onestà intellettuale nel nostro agire quotidiano.
Responsabilità del proprio comportamento nell'ambito dell'organizzazione aziendale e delle relazioni con i colleghi.
Meritocrazia come evoluzione positiva e riconosciuta delle proprie competenze tecniche e del proprio capitale intellettuale, nella garanzia delle pari opportunità.
